职位描述:
工作单位 |
招商局海通贸易有限公司 |
发布日期 |
2018-3-14 |
岗 位 |
行政管理岗 |
人 数 |
1人 |
部 门 |
行政人事部 |
工作地点 |
香港 |
岗位职责 |
1、负责公司OA办公系统操作培训、管理使用,总部OA公文的日常收发、查询、催办工作; 2、负责部门规章制度体系统筹管理及公司行政管理类规章制度、流程的制定、完善工作; 3、负责公司重要档案、材料、领导讲话与报告的起草撰写工作; 4、负责公司对外宣传工作,包括新闻编辑、发布与管理,官网的更新与维护,公司宣传资料及方案的编制、宣传品的策划编印等工作; 5、负责公司企业文化建设、社会责任相关事务; 6、负责公司性会务筹办工作,参与会议组织、资料准备、记录纪要等; 7、处理部门交办的其他事项。 | ||
任职资格 |
1、全日制本科学历,中文、新闻,管理类相关专业; 2、具备至少4年以上行政管理类岗位相关工作经验; 3、具备扎实的文字功底,较强的统筹协调、沟通协作能力; 4、具备较强的学习能力、执行力和团队合作意识; 5、熟练操作日常办公软件。 | ||
应聘方式 |
有意向者,请于2018年03月31日前将 | ||
工作单位 |
招商局海通贸易有限公司 |
发布日期 |
2018-3-14 |
岗 位 |
薪酬绩效岗(高级经理) |
人 数 |
1人 |
部 门 |
行政人事部 |
工作地点 |
香港 |
岗位职责 |
(一)薪酬管理 4、负责薪酬管理其他日常性工作。 5、负责绩效管理其他日常性工作。 | ||
任职资格 |
1、全日制本科及以上学历,经济类、管理类相关专业;5年以上集团公司薪酬、绩效管理工作经验; 2、熟悉现代人力资源管理模式,实践经验丰富,精通人力资源规划、薪酬、绩效等模块工作; 4、熟练掌握各类中长期激励工具的特点及各类长期激励方案的设计;有多元化集团长期激励方案设计经验者优先; | ||
应聘方式 |
有意向者,请于2018年03月31日前将 | ||
工作单位 |
招商局海通贸易有限公司 |
发布日期 |
(由人力资源部填写) |
岗 位 |
人力资源综合岗 |
人 数 |
1人 |
部 门 |
行政人事部 |
工作地点 |
香港 |
岗位职责 |
1、参与公司人力资源类规章制度、流程的制定、完善工作,并监督、推动公司各项人资方案、计划等的有序实施; 2、根据公司业务需求,负责人力资源招聘、配置工作; 3、负责公司培训管理工作; 4、负责公司人力资源信息系统统筹管理及数据维护工作,及总部员工日常管理事务; 5、协助总部员工薪酬核算、发放工作; 6、部门交办的其他工作。
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任职资格 |
1、全日制本科及以上学历,人力资源管理、心理学等相关专业。 2、5年以上人力资源综合管理工作经验,熟悉人力资源管理各模板工作,擅长招聘、培训或员工关系模块;同时具备中国内地及香港相关工作经验者优先。 3、思路清晰,有较强的分析、沟通和合作能力。 4、坚持原则,严守纪律,有良好的职业操守。
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应聘方式 |
有意向者,请于2018年03月31日前将 |
工作单位 |
招商局海通贸易有限公司 |
发布日期 |
2018-3-14 |
岗 位 |
法律合规岗 |
人 数 |
1人 |
部 门 |
风险管理部 |
工作地点 |
深圳 |
岗位职责 |
岗位职责: 1、审核权限内业务合作、各类合同、授权书等法律相关文本,防范法律见险; 2、总部及下属单位诉讼案件处理,参与相关案件的应诉工作; 3、根据集团和公司的合规政策、合规评审相关制度,开展法律合规事务,完成各项法律合规工作; 4、部门交办的其它事项。
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任职资格 |
1、法学专业全日制本科毕业,通过国家司法考试; 2、1年以上工作经验,有律所或企业的法务工作经验,有合规工作经验优先; 3、积极主动,责任心强,对工作投入,学习能力强; 4、拥有良好的敬业精神和团队合作精神; 5、能够适应短期出差。
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应聘方式 |
有意向者,请于2018年03月31日前将 |
工作单位 |
招商局海通贸易有限公司 |
发布日期 |
2018-3-14 |
岗 位 |
法律主管/经理 |
人 数 |
1人 |
部 门 |
风险管理部 |
工作地点 |
深圳 |
岗位职责 |
1、对接外部律所,重点跟进交进公司现有船舶建造(买卖)合同纠纷; 2、负责海事贸易板块日常法务管理工作,包括标准合同制定和优化,风险地图和权责清单编制; 3、负责海事贸易板块合规工作; 4、完成上级交办的其他事宜。 | ||
任职资格 |
1、全日制统招本科及以上学历,海商法专业; 2、通过全国司法考试,持有A类法律职业资格证书; 3、3年以上与岗位职责相关的工作经验,具有律师执业经历优先; 4、具有较强的自我学习能力、语言及文字表达能力,具有良好的沟通能力; 5、具有较强的工作责任心,良好团队协作精神,抗压能力强。 | ||
应聘方式 |
有意向者,请于2018年03月31日前将 |